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不难发现，自2016年末乐视危机爆发开始，互联网电视集体受到波及，形象口碑大打折扣。过往习惯打价格战的互联网电视品牌，从去年下半年开始整体声势明显减弱。在今年的AWE展会上，那些去年高调亮相的互联网电视品牌，包括微鲸、看尚、PPTV等均已不见踪影。暴风TV CEO刘耀平日前在媒体沟通会上曾多次直言：“乐视开枪把自己毙了，从此，互联网电视就是暴风和小米两家争夺第一名了。”意指互联网电视品牌格局已经生变。

五天四晚价格17000元即便在全球范围内，Club Med（地中海俱乐部）都属于较高端的度假村。1950年成立于法国的Club Med，是目前全球最大的旅游度假连锁集团之一，从阿尔卑斯山到地中海，从印度洋岛屿到加勒比海，Club Med的70座度假村遍布全球。

眼下，欧元中期弱势难以扭转，因此，欧元兑美元的短线支撑位仍在1.12一线，市场将在年内剩余时间持续关注美联储和欧洲央行货币政策宽松力度的此消彼长。降息将是欧洲央行的首选宽松手段另一方面，欧洲央行下周周四7月25日将会召开最新的利率决议，经济学家预测欧洲央行将发出明确信号，推出更多宽松措施。

数据显示，6只战略配售基金共有277.87万户投资者认购（考虑到单个投资者可能认购多个产品，因此该数据是“未去重”数据），个人投资者、机构投资者的规模占比虽未披露，但这些投资者依然成功避过了这一轮股市大跌。美股主题QDII、油气主题基金霸屏基金收益榜

2国有大行集体减员，其他银行普遍在加人14家银行里有6家银行去年出现减员现象。其中，包括邮储银行在内的六家国有大行集体减员，员工总数合计减少2.8万人，中信银行业减少309人；其余7家银行则都在增加人力配置。结构上看，国有大行由于电子渠道替代、柜员转岗营销、劳务派遣员工减少等原因带来的减员规模较大；而人员的增加则普遍出现在业务条线（尤其是零售业务）、信息科技等方面。

三类岗位易被减掉，三类人才增员最多这也可以了解银行“减员”减的主要是哪些岗位：一是可替代性比较强的岗位。譬如大堂经理、柜员、保安、现金清收、电话客服、信用卡销售等岗位，这些岗位有可能是正式员工，也有可能是派遣员工。总体来看，这些岗位员工薪资水平不高，而且对KPI考核的完成情况要求比较高；随着电子渠道替代率的不断上升和客户偏好的转变，银行也裁撤了低效益网点，并推进将原来大而全的网点向轻型化、智能化转型。